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2023泰安高新区聚智人力资源开发有限公司面向社会招聘公告

事业编 中国人事考试网 2023-07-26 00:00:00 5853 0 | 文章出自:泰安高新区聚智人力资源开发有限公司 国企招聘全国人事考试网

为适应公司业务发展需要,泰安高新区聚智人力资源开发有限公司面向社会公开招聘工作人员到泰山区人才公寓开展工作,现将有关事项公布如下:

一、招聘岗位及条件

本次招聘工作严格按照“公开、公平、公正”原则,计划招聘项目经理1人,客户服务代表2人,公寓保洁人员2人,公寓维修人员1人。具体工作及薪资待遇见附件。

二、招聘程序

(一)个人报名

报名采取统一时间、网上报名、网上初审的方式进行。

报名时间:2023年7月25日上午9:00—7月28日下午4:00

查询时间:2023年7月25日上午10:00—7月29日下午4:00

登陆望岳人才网报名系统进行报名或关注“聚智人才”公众号进入报名系统进行报名。每人限报一个岗位,多报的岗位无效,同时考生所报岗位一经确认,不得更改。

网址:www.wangyuerencai.com

(二)网上初审

初审时间:2023年7月25日上午10:00—7月29日下午4:00

(三)资格审查

根据招聘条件对应聘者进行资格审查,资格审查贯穿招聘工作全过程,如有弄虚作假、违背诚信承诺或有关情况,一经查实取消聘用资格。

(四)考试科目、时间

1、考试包括笔试和面试,考试时间另行通知。

2、笔试科目为综合能力测试,笔试时间40分钟,满分100分;面试参照结构化面试方式进行,对拟聘岗位所需的专业素质进行测评,面试时间5分钟,满分100分;

3、总成绩=笔试成绩*50%+面试成绩*50%。笔试、面试及总成绩均保留2位小数,尾数四舍五入。聚智公司在职人员报名免笔试,只参加面试,面试成绩*100%为总成绩。

(五)考察及体检

1、时间:具体时间另行通知

2、人员范围

进入体检考察环节人员总成绩不得低于60分,按招聘人数与进入体检人数1:1的比例,根据总成绩由高到低排序确定。考试总成绩并列的,则按面试成绩由高分到低分确定人选。

3、体检方式

体检标准参照公务员录用体检有关规定执行。未按照规定时间和地点参加体检的视为自动放弃,体检不合格不予录用。未在体检当天完成全部体检项目的,取消录用资格。对按规定需要复检的,不得在原体检医院进行,复检只能进行一次,结果以复检结论为准。

4、考察方式

根据岗位条件要求采取多种方式进行考察,主要考察思想政治表现、道德品质、遵纪守法、工作能力等方面情况,并对应聘人员是否符合岗位资格条件,提供相关信息、材料是否真实准确等进行复审。因放弃体检、考察资格或体检、考察不合格造成的空缺,从面试人员中按面试成绩由高分到低分依次递补体检、考察人选。对考察合格人员统一组织体检。

(六)公示聘用

经上述考察程序合格后,确定拟录用人员。拟录用人员名单将在报名网站进行公示,公示期为3个工作日,公示期满后,没有反映问题或有问题但不影响录用的,按有关规定办理入职手续。

三、其他事项

应聘人员在应聘期间应及时了解招聘信息,因本人原因错过重要信息而影响考核聘用的责任自负。其他未尽事宜,按照有关规定执行,本公告由泰安高新区聚智人力资源开发有限公司负责解释。

报名咨询电话:0538-8938696,0538-8938818

咨询时间:上午8:30-12:00,下午2:00-5:00

附件:泰安高新区聚智人力资源开发有限公司招聘工作人员岗位需求表

泰安高新区聚智人力资源开发有限公司

2023年7月25日

原公告标题:泰安高新区聚智人力资源开发有限公司面向社会公开招聘工作人员的公告

来源链接:https://mp.weixin.qq.com/s/3gSsnBZU7yjHw7JiUK0v9A

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