2026年中国邮政储蓄银行总行信用卡中心秋季校园招聘公告
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经营管理岗
工作地点：北京
岗位描述：
2026年度信用卡中心校园招聘实施U+人才培养计划：
1.提供系统性集中培训。
2.安排在信用卡中心生产岗位进行为期三个月的轮岗锻炼，期满后定向返回信用卡中心培养部门。
3.安排一对一导师全程跟踪指导。
4.提供丰富多样的内部流动路径。
5.提供“管理+专业”双通道晋升机制。
岗位职责：
负责信用卡中心市场研究、营销策略制定、品牌宣传推广、信用卡产品设计与开发、运营流程管控与优化、渠道创新与客户体验、内控合规管理、消费者权益保护等工作。
学历要求：
原则上应具有硕士研究生及以上学历。
专业要求：
经济金融类、管理学类、财务会计类、法律类、计算机类、数理统计类等相关专业。
其他要求：
符合招聘公告中要求的基本条件，同时满足以下条件：
1.综合素质较好，具有较强的学习能力、研究能力、开拓创新能力、沟通能力和团队合作精神。
2.大学英语六级（CET6）考试425分及以上，或提供具备相应英语能力资格证明（如TOEFL iBT 85分及以上、IELTS 6.5分及以上等）；英语专业毕业生应在毕业前通过专业八级考试。主修语种为其他外语的，应通过其他相应的外语水平考试。拥有6年及以上国外留学经历的毕业生，可提供高中或大学本科英语成绩单。
数据分析岗
工作地点：北京
岗位描述：
2026年度信用卡中心校园招聘实施U+人才培养计划：
1.提供系统性集中培训。
2.安排在信用卡中心生产岗位进行为期三个月的轮岗锻炼，期满后定向返回信用卡中心培养部门。
3.安排一对一导师全程跟踪指导。
4.提供丰富多样的内部流动路径。
5.提供“管理+专业”双通道晋升机制。
岗位职责：
负责信用卡中心经营数据分析、数据挖掘与建模、数据管理平台建设等方面工作，为信用卡中心产品评价、市场研究、风险政策、经营决策等提供数据支撑。
学历要求：
原则上应具有硕士研究生及以上学历。
专业要求：
数理统计类、计算机类、信息科技类、理工科类等相关专业，具有经济、金融、管理等复合专业背景的优先。
其他要求：
符合招聘公告中要求的基本条件，同时满足以下条件：
1.综合素质较好，具有较强的学习能力、研究能力、开拓创新能力、沟通能力和团队合作精神。
2.大学英语六级（CET6）考试425分及以上，或提供具备相应英语能力资格证明（如TOEFL iBT 85分及以上、IELTS 6.5分及以上等）；英语专业毕业生应在毕业前通过专业八级考试。主修语种为其他外语的，应通过其他相应的外语水平考试。拥有6年及以上国外留学经历的毕业生，可提供高中或大学本科英语成绩单。
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