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2025年苏州银行徐州分行招聘启事(9.2)

事业编 江苏人事考试网 2025-09-02 17:11:00 11 0 | 文章出自:银行招聘信息网 银行招聘苏州银行招聘江苏人事考试网

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  招聘岗位及任职条件
  公司客户经理岗
  工作职责
  1.负责公司客户的资源开发与关系维护,大力拓展资产、负债和中间等业务;
  2.负责开展小微企业、个体工商户及小微企业主经营性贷款的营销、推广、拓展工作:
  3.负责区域内公司客户授信业务的贷前调查,协助客户办理相关手续;
  4.负责区域内公司客户的日常维护,包括贷后管理、协助客户办理日常业务、中间业务等;
  5.根据区域内公司客户营销计划,具体参与营销方案的推动实施;
  6.负责区域内公司客户意见和建议的收集与分析,为改进我行公司客户产品的功能与服务水平提供依据;
  7.认真执行我行的相关政策、制度和业务操作流程,积极防范各类风险,确保客户和我行的资金安全;
  8.完成其他相关工作事项。
  任职资格
  1.年龄35周岁及以下,大学本科及以上学历;
  2.具备2年及以上的商业银行公司客户营销工作经验,具有一定的市场营销能力和业务拓展技巧,熟悉银行信贷业务,具备较强的市场拓展、沟通协调和风险把控能力;
  3.熟悉地区经济、金融市场环境,具备一定的客户资源和良好的社会关系者可优先考虑;
  4.具备相应的资质证书;
  5.不存在违法、违规行为或受任何不良处分(包括但不限于司法、刑事、行政处罚、单位处分等);
  6.符合本集团亲属回避相关要求。
  零售客户经理岗(个贷)
  工作职责
  1.根据零售客户营销计划,参与营销方案的推动实施,进行客户资源开发与关系维护拓展各项零售业务;
  2.负责零售客户授信业务的贷前调查、贷中审查及贷后检查工作,执行我行的相关政策、制度和业务操作流程,积极防范各类风险;
  3.负责零售客户意见和建议的收集与分析,为改进我行零售产品的功能与服务水平提供依据;
  4.完成其他相关工作事项。
  任职资格
  1.年龄35周岁及以下,大学本科及以上学历;
  2.具备2年及以上的商业银行零售相关营销工作经验,具备一定的客户资源和专业知识;
  3.熟悉区域经济、金融市场环境,熟悉商业银行零售业务产品及操作流程,具备较强的风险防控、业务拓展、分析判断和表达沟通能力;
  4.具备相应的资质证书;
  5.不存在违法、违规行为或受任何不良处分(包括但不限于司法、刑事、行政处罚、单位处分等);
  6.符合本集团亲属回避相关要求。
  报名方式
  1.报名时间:以官网信息为准;
  2.报名方式:PC端 苏州银行官网报名网址https://suzhoubank.zhiye.com/移动端搜索“苏州银行招聘”微信公众号一点击左下角“社会招聘”,点击相应职位进行报名;
  3.在法律法规等相关政策允许范围内,苏州银行可根据报名情况,取消或终止个别岗位的招聘工作;
  4.应聘渠道以苏州银行官网网申为准;苏州银行招聘不会收取任何费用。

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