2025年安徽八里河旅游开发有限公司招聘人员1名公告

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为满足本公司高质量快速发展，根据现阶段公司发展的需要，本着择优竞聘、人岗相适、人事相宜、人岗匹配原则，现招聘以下工作职位，具体招聘方案如下：

一、招聘岗位及要求

(一)招聘岗位：总经理1名

岗位要求：

1.具有旅游专业本科及以上学历，三年以上景区管理经验，两年以上景区总经理任职经历;有成功案例者优先;

2.具备卓越的战略眼光、市场洞察力和商业敏感度;

3.具备优秀的领导力、团队管理能力和沟通协调能力;具备强烈的责任心和事业心，能接受挑战;

4、具备良好的职业道德和操守，无不良记录。

(二)招聘岗位：艺术总监1名

岗位要求：

1.具有演艺专业本科及以上学历，二年以上旅游景区同岗位工作经历;

2.具有策划和管理能力，负责整个景区演艺的艺术方向和设计，以确保项目的顺利进行;

3.具备优秀的领导力、团队管理能力和沟通协调能力;具备强烈的责任心和事业心;

4、具备良好的职业道德和操守，无不良记录，

(三)招聘岗位：营销部经理1名

岗位要求：

1.具有旅游(市场营销)专业本科及以上学历，2年以上旅游景区同岗位工作经历;

2.有销售分析与预算控制能力，监控销售指标(如销售额、回款率)，制定营销费用预算，平衡成本与收益;根据公司发展战略，编制年度/季度销售计划，设计市场推广方案及价格体系，确保目标实现;收集行业动态及竞品信息，分析客户需求，提升产品市场占有率;策划线上线下推广(如团购活动、新媒体运营)，监督广告投放与品牌建设;

3、具备良好的职业道德和操守，无不良记录。

(四)招聘岗位：演员5-6名

岗位要求：

1、舞蹈类3名，一男二女;小品、魔术、杂技、语言类各1名男女不限;

2、具有演艺专业专科及以上学历，基本功扎实，1年以上演艺工作经历;

3、形象良好，年满18周岁以上，身高女生165厘米以上，男生170厘米以上;

4、具备强烈的责任心和事业心，抗压能力强，能团结协作;

5、具备良好的职业道德和操守，无不良记录.

二、招聘方式

以上各个岗位招聘以面试为主加背景调查，综合考虑应聘人员的全面素养和业务能力。报名截至时间为8月24号，具体面试时间待定另行通知。

三、录用

以上人员拟录用后试用期三个月，合格者经政审后签订劳务合同，购买养老保险，工资面议，不低于当地同业工资水平。

来电联系：15256851666(陈先生)，非诚勿扰!

特此公告!

安徽八里河旅游开发有限公司

2025年8月19日

原公告标题：安徽八里河旅游开发有限公司招聘人员公告

来源链接：https://www.balihe.com/display.asp?id=5235