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抚顺银行股份有限公司是在抚顺市38家城市信用社基础上进行股份制改造和资产重组设立的股份制商业银行。2011年5月，更名为抚顺银行股份有限公司（简称抚顺银行），总行位于沈抚改革创新示范区，并设有沈阳分行、营口分行、鞍山分行、丹东分行及6家管理型支行，机构营业网点76家。
现开展2026年校园招聘工作，为我行培养和储备重点业务骨干人才和经营管理人才,具体事项公告如下。
一、招聘对象
管理培训生：2024年、2025年、2026年毕业的“双一流”建设高校及重点财经院校，全日制本科及以上学历毕业生。计算机、数学、统计专业可定向应聘科技类管理培训生。
国（境）外院校毕业的，毕业院校应为2026年QS世界大学排名前50名院校，须在入职前取得国家教育部的学历学位认证书。
二、招聘条件
（一）本科学历年龄在25周岁（含）以下，研究生学历年龄在28周岁（含）以下，条件特别优秀的，年龄可适当放宽；
（二）2026年8月末前，取得国家认可的毕业证及学位证；
（三）具有良好的政治素质和道德品行；
（四）身体健康，具备良好的心理素质，能够正常履行岗位职责；
（五）诚实守信，无违规违纪、违法犯罪等不良记录；
（六）具备较好的沟通表达能力和团队合作意识；
（七）符合本行履职回避相关规定；
（八）在校期间任学生干部、获奖学金及学生党员的优先考虑。
三、招聘流程
第一步，应聘者报名，报名方式：关注“抚顺银行招聘”微信公众号，点击“我要报名”，填报简历信息；
第二步，接收并筛选简历；
第三步，笔试、面试；
第四步，发放录取通知。
四、薪酬福利
本行提供有市场竞争力的薪酬，包括基本薪酬、绩效薪酬、五险一金等福利性收入。
五、注意事项
（一）应聘者须对简历等材料信息真实性负责，如与事实不符，本行有权取消录用资格。同时，对于应聘者的材料信息，本行将严格保密，恕不退还。
（二）本行将通过电话或短信的方式通知通过筛选的应聘者，请保持电话号码畅通。未通过筛选的，将不再另行通知。
（三）本行从未委托任何单位和个人编写有关考试教材及举办任何有关考试的培训班，请应聘者切勿轻信各类虚假广告和诈骗信息。
（四）本行不会通过任何形式向应聘者收取费用，不会收取应聘者任何证件原件。如遇上述情况，与抚顺银行无关，风险责任自负。
（五）对冒充本行名义发布虚假招聘信息等从事非法活动的网站、个人或其他组织，以及捏造、散布、传播关于本行招聘的不实言论，本行保留追究其法律责任的权利。
抚顺银行真诚欢迎你的加入！
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